Projectleider Kwaliteit en Innovatie Gemeente Haarlem 17-05-2024

Werken in Leek

 

Introductie vacature 

Projectleider kwaliteit en innovatie

Haarlem

Uren per week

Wat ga je doen?

Je bent projectleider van diverse projecten om onze werkprocessen en bedrijfsvoering te verbeteren en vernieuwen. Hierbij heb je oog voor de medewerker, geldende wet- & regelgeving, privacy en security. Ook neem je deel aan het programmateam digitale transitie van de afdeling. Samen met andere leden van het programmateam geef je de digitale transitie verder vorm en zorg je voor uitvoering van het programma. Tevens ben je in de rol van adviseur kwaliteit en innovatie verantwoordelijk voor een heldere visie op kwaliteitsmanagement op de Afdeling Veiligheid en Handhaving. Je draagt kwaliteitszorg uit en adviseert het management hierover.

Wat krijg jij van ons?

• Wij vinden persoonlijke groei belangrijk en bieden daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen en overige cursussen via onze 'Academie Haarlem'.
• Een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week. Je start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract.))
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 5.997 bruto per maand (schaal 11) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, een sportabonnement of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed.
• Hybride werken is bij onze gemeente aan de orde van de dag. De ene dag ben je op kantoor, een ander moment kies je voor thuiswerken. Wij faciliteren je daarbij. Waar je ook werkt, je bent altijd in verbinding met je collega's.
• Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. ABP is het pensioenfonds voor de overheid en biedt onze werknemers een goede pensioenregeling.
• Bij de gemeenten Haarlem en Zandvoort willen wij de kracht aan diversiteit en verschillende talenten waarderen, omarmen en benutten. Een plek waar iedereen zich thuis kan voelen en zichzelf mag zijn. Zodat wij op alle vlakken goede resultaten behalen voor onze inwoners.
  Onze organisatiewaarden zijn Open, Gedreven en Betrokken. Hiermee werken we continue naar een heldere richting, inrichting en identiteit van onze organisatie. We hebben daarbij een duidelijke ambitie: betere dienstverlening naar inwoners, partners en bezoekers en een goede bediening van beide besturen.

Wie ben jij?

• Een proactieve persoonlijkheid die gemakkelijk verbindingen legt met zowel handhavers en beleidsadviseurs als met managers. Je neemt graag collega's mee in veranderingen.
• Je schakelt gemakkelijk tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau.
• Je bent gedreven, maar ook geduldig wanneer nodig. Je laat je niet snel uit het veld slaan.
• Je kan goed samenwerken en voelt je verantwoordelijk voor het eindresultaat.
• Je houdt van verbeteren en vernieuwen en kan daarbij ook goed risico's inschatten.

Wat breng je mee?

• Een relevante opleiding op wo-niveau.
• Kennis en vaardigheden op het terrein van kwaliteitsmanagement.
• Kennis en vaardigheden op het gebied van project- en procesmanagement in een (overheids)organisatie.
• Aantoonbare ervaring met het verbeteren van werkprocessen en het implementeren van veranderingen.
• Affiniteit met bedrijfsvoering (o.a. het beheer van leveranciers, contracten en klachten).

Wie zijn wij?

De afdeling Veiligheid en Handhaving heeft de regie over het veiligheidsbeleid in Haarlem en Zandvoort en voert handhavingstaken uit in de openbare ruimte. De afdeling bestaat uit de teams Openbare Orde en Veiligheid, Integrale Handhaving, Parkeerhandhaving, Meldcentrale en Kwaliteit. De functie valt onder team Kwaliteit.
Team Kwaliteit is een enthousiast, ambitieus, flexibel team dat samenwerking tussen verschillende disciplines en overheden belangrijk vindt. We bieden een omgeving waar ruimte is voor reflectie en kennisverdieping en waar een actieve bijdrage wordt gewaardeerd. Het is een breed samengesteld team dat zich onder andere bezighoudt met juridische advisering, administratieve ondersteuning, data-analyse, kwaliteitsmanagement, verbetering en vernieuwing van werkprocessen, organisatieontwikkeling en bedrijfsvoering van de afdeling. Kwaliteitsmanagement staat hoog op de agenda. Zo zijn we ISO-gecertificeerd en voeren we elk jaar audits uit om onze kwaliteit te verbeteren. De komende jaren investeren we intensief in het verder digitaliseren van onze werkprocessen en datagedreven werken. Zo werken we steeds slimmer aan de veiligheid en leefbaarheid van Haarlem en Zandvoort.

Enthousiast geworden?

Solliciteren kan tot en met 9 juni 2024. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met via het e-mailadres: of via telefoonnummer:
Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan .

Vacature eisen

onbekend

 

Functietitel	Kwaliteitsadviseur
Indicatie salaris (min – max]	5997 – 5997
Opleidingsniveau	WO
Aantal uren (min – max)	36 – 36
Contactgegevens	onbekend , onbekend onbekend
Type contract	Vast
Branche	Overheid/Non-profit
Locatie	Haarlem, Noord-Holland,Nederland
Soliciteer direct	https://haarlem.nl/werkenbij/projectleider-kwaliteit-en-innovatie

Past deze vacature in jouw straatje? Solliciteren kan nu eenvoudig. Wees er snel bij en hopelijk krijg je snel een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek.